Record Detail Back
Sistem Pengendalian Manajemen: Pengukuran Kerja, Evaluasi, dan Insentif
Sistem pengendalian manajemen (SPM) didefinisikan secara luas sebagai segala sesuatu yang harus dilakukan manajer untuk membantu memastikan bahwa strategi dan rencana organisasi dapat dilaksanakan, bahkan jika kondisi berubah, hal itu bisa dimodifikasi. Oleh sebab itu, buku ini dapat digunakan pada berbagai tujuan pembelajaran yang difokuskan pada topik yang terkait dengan implementasi atau pelaksanaan strategi.
Pembahasan subjek SPM sangatlah luas. Fokus utama buku ini adalah pada apa yang disebut sebagai pengendalian hasil, termasuk memberikan motivasi kepada pekerja untuk memproduksi outcome seperti yang diharapkan organisasi.
3rd
658.401 Mer s
9789790614482
658.401
Text
English
Salemba Empat
2016
Jakarta
860p
LOADING LIST...
LOADING LIST...